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福建自考網> 試題題庫列表頁> 31.某工廠開工不久，相清問就遇到了設備停工平高、廢品平高、人工成本高等問題。為了開一些業務主管缺少與職責題的原由，經理在工廠內開展了調查.調查結果顯示:稱的取權，對工作中的問題無法做出及時的決策;一些員工對他們每天的任務不明確，也很少能從上級主管那里獲得工作所需的必要信息，有時又會接受到不同領導的不同命令，導致員工無所適從; 工廣內部還存在人浮于事的現象。針對這種情況，經理說: “我們雖然建立了清晰的組織結構，但出現這些問題說明組織管理還存在不足，需要進一步完善管理?！?（2017.10）問題: （1）什么是職權? 其含義是什么? （2）請運用組織設計的相關原則對案例中的調查結果進行分析。

2017年10月管理學原理

卷面總分：100分試卷年份：2017 是否有答案：有作答時間： 150分鐘

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試題序號

31

31.某工廠開工不久，相清問就遇到了設備停工平高、廢品平高、人工成本高等問題。為了開一些業務主管缺少與職責題的原由，經理在工廠內開展了調查.調查結果顯示:稱的取權，對工作中的問題無法做出及時的決策;一些員工對他們每天的任務不明確，也很少能從上級主管那里獲得工作所需的必要信息，有時又會接受到不同領導的不同命令，導致員工無所適從; 工廣內部還存在人浮于事的現象。針對這種情況，經理說: “我們雖然建立了清晰的組織結構，但出現這些問題說明組織管理還存在不足，需要進一步完善管理?！?（2017.10）
問題:
（1）什么是職權? 其含義是什么?
（2）請運用組織設計的相關原則對案例中的調查結果進行分析。

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25.領導者的影響力來源于正式權力。（2017.10）

A、正確
B、錯誤

1.一般來說，部門經理、科室主任屬于組織的（?。?。（2017.10）

A、高層管理者
B、中層管理者
C、基層管理者
D、執行人員

8.計劃工作程序的第一步是（?。?。（2017.10）

A、確定目標
B、評估機會
C、編制預算
D、制訂派生計劃

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